Главная › Работа

Заявление о переносе ежегодного отпуска — образец 2026

Отпуск продлевают или переносят, если работник заболел во время отпуска (ч. 1 ст. 124 ТК РФ). Если отпускные не выплатили за три дня до начала или о начале отпуска предупредили позже чем за две недели, работодатель обязан перенести отпуск по заявлению работника (ч. 2 ст. 124 ТК РФ). В остальных случаях перенос — по соглашению с работодателем.

Основание: ч. 1 ст. 124 ТК РФ, ч. 2 ст. 124 ТК РФ, ст. 123 ТК РФ Сверено с официальными источниками 22.10.2026

Нужен пустой бланк? Word · PDF. Образец заполнения: Word · PDF. Или заполните форму ниже — документ соберётся сам.

Кому
В дательном падеже
В дательном падеже
От кого
В родительном падеже
В родительном падеже
Отпуск

Пустые поля останутся линиями — их можно заполнить от руки.

______________________________
______________________________
______________________________
от ______________________________
______________________________

ЗАЯВЛЕНИЕ

По семейным обстоятельствам прошу перенести ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью ____ (______________) календарных дней, предусмотренный графиком отпусков с «___» ____________ 20___ г., на период с «___» ____________ 20___ г.

23 октября 2026 г.

______________ / ______________________________

Бланк и образец заполнения

Пустой бланк, Word Пустой бланк, PDF Образец, Word Образец, PDF
Образец заполнения: заявление о переносе отпуска

Генеральному директору
ООО «Альфа-Сервис»
Смирнову А. В.
от бухгалтера
Беловой Анны Сергеевны

ЗАЯВЛЕНИЕ

В связи с временной нетрудоспособностью в период ежегодного оплачиваемого отпуска, начавшегося 2 ноября 2026 г. (с 05.11.2026 по 09.11.2026, электронный листок нетрудоспособности № 910123456789), прошу на основании части первой статьи 124 Трудового кодекса Российской Федерации перенести неиспользованную часть отпуска продолжительностью 5 (пять) календарных дней на период с 14 декабря 2026 г.

22 октября 2026 г.

______________ / Белова А. С.

Когда перенос обязателен

Болезнь во время отпуска: отпуск продлевают на дни болезни или переносят на другой срок с учётом пожеланий работника. Сообщите о больничном работодателю и подайте заявление, если хотите перенести дни, а не продлить отпуск.

Отпускные опоздали или вас предупредили позже чем за две недели — работодатель обязан перенести отпуск на согласованный с вами срок, если вы об этом попросите.

Перенос по соглашению

По семейным и другим обстоятельствам перенос возможен только с согласия работодателя — заранее договоритесь о новых датах. Перенесённый отпуск нужно использовать не позднее 12 месяцев после окончания рабочего года, за который он предоставляется (ч. 3 ст. 124 ТК РФ).

Правовая основа

  • ч. 1 ст. 124 ТК РФ — продление или перенос отпуска при временной нетрудоспособности
  • ч. 2 ст. 124 ТК РФ — перенос при несвоевременной оплате или позднем извещении
  • ст. 123 ТК РФ — график отпусков
  • ч. 9 ст. 136 ТК РФ — оплата отпуска не позднее чем за три дня до начала

Частые вопросы

Как продлить отпуск при больничном?

Если вы ничего не напишете, отпуск автоматически продлевается на дни болезни. Заявление нужно, если хотите не продлить, а перенести эти дни на другое время.

Можно ли не уходить в отпуск два года подряд?

Нет, непредоставление ежегодного отпуска два года подряд запрещено (ч. 4 ст. 124 ТК РФ).

Похожие документы

Текст сверен с официальными источниками 22.10.2026.